處分資訊
重要時間
違反內容
處分字號
府勞資字第1130085223號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項
罰鍰金額
80000
公告日期: 2024-09-08
處分日期 : 2024-07-19
違反法規內容
延長工作時間超過法定上限
處分字號
府勞資字第1120174176號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項;
勞動基準法第36條第1項
罰鍰金額
120000
公告日期: 2024-01-08
處分日期 : 2023-11-16
違反法規內容
延長工作時間超過法定上限;
使勞工連續出勤7天
處分字號
府勞資字第1120096387號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項
罰鍰金額
60000
公告日期: 2023-09-05
處分日期 : 2023-07-13
違反法規內容
延長工作時間超過法定上限
處分字號
府勞資字第1110136241號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項;
勞動基準法第36條第1項
罰鍰金額
100000
公告日期: 2022-11-07
處分日期 : 2022-10-18
違反法規內容
延長工作時間超過法定上限;
使勞工連續出勤7天以上
處分字號
府勞資字第1100208549號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項
罰鍰金額
20000
公告日期: 2022-03-05
處分日期 : 2022-01-13
違反法規內容
延長工作時間超過法定上限
處分字號
府勞資字第1100037395號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項;
勞動基準法第34條第2項
罰鍰金額
100000
公告日期: 2021-05-04
處分日期 : 2021-04-14
違反法規內容
延長工作時間超過法定上限;
更換班次時間未符合至少應有連續十一小時之休息時間。
處分字號
府勞資字第1090172273號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項
罰鍰金額
60000
公告日期: 2021-01-06
處分日期 : 2020-11-30
違反法規內容
延長工作時間超過法定上限46小時之限制。
處分字號
府勞資字第1090017472號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項;
勞動基準法第34條第2項
罰鍰金額
公告日期: 2020-05-06
處分日期 : 2020-04-01
違反法規內容
延長工時超過法定上限;
更換班次時間未符合至少應有連續十一小時之休息時間。
處分字號
府勞資字第1070177948號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項
罰鍰金額
公告日期: 2019-01-10
處分日期 : 2018-11-23
違反法規內容
延長工時超過法定上限
處分字號
府勞資字第1070103995號
違法法規法條
勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第24條第2項
罰鍰金額
公告日期: 2018-09-10
處分日期 : 2018-08-16
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資
處分字號
府勞資字第1070113061號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項
罰鍰金額
公告日期: 2018-09-10
處分日期 : 2018-08-13
違反法規內容
延長工時超過法定上限;未依規定給予輪班致勞工於更換班次時適當之休息時間
處分字號
府勞資字第1070022694號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項
罰鍰金額
公告日期: 2018-05-09
處分日期 : 2018-03-12
違反法規內容
延長工時超過法定上限
處分字號
府勞資字第1060074226號
違法法規法條
勞基法第32條第2項
罰鍰金額
公告日期: 2017-07-10
處分日期 : 2017-06-09
違反法規內容
延長工時超過法定上限
處分字號
北市勞動字第10542859800號
違法法規法條
勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第24條
罰鍰金額
公告日期: 2017-03-16
處分日期 : 2017-01-18
違反法規內容
工資未全額給付給勞工;延長工作時間未依規定加給工資
處分字號
府勞資字第1050206765號
違法法規法條
勞基法第32條第2項
罰鍰金額
公告日期: 2017-03-10
處分日期 : 2017-01-12
違反法規內容
延長工時超過法定上限
處分字號
府勞資字1050204928號
違法法規法條
勞基法第36條
罰鍰金額
公告日期: 2017-03-10
處分日期 : 2017-01-11
違反法規內容
勞工未每七日中至少有一日之休假作為例假
處分字號
府勞資字第1050143254號
違法法規法條
勞基法第32條第2項;勞基法第36條
罰鍰金額
公告日期: 2016-11-10
處分日期 : 2016-09-26
違反法規內容
延長工時超過法定上限;勞工未每七日中至少有一日之休假作為例假
處分字號
府勞資字第1050002116號
違法法規法條
勞基法第32條第2項;勞基法第36條
罰鍰金額
公告日期: 2016-03-10
處分日期 : 2016-02-15
違反法規內容
延長工時超過法定上限;勞工未每七日中至少有一日之休假作為例假