處分資訊
重要時間
違反內容
處分字號
高市勞條字第11133890500號
違法法規法條
勞動基準法第22條第2項
罰鍰金額
20000
公告日期: 2022-08-10
處分日期 : 2022-06-06
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工
處分字號
新北府勞檢字第1114734880號
違法法規法條
勞動基準法第24條
罰鍰金額
40000
公告日期: 2022-04-15
處分日期 : 2022-02-23
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資
處分字號
新北府勞檢字第11147348801號
違法法規法條
勞動基準法第39條
罰鍰金額
20000
公告日期: 2022-04-15
處分日期 : 2022-02-23
違反法規內容
假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
處分字號
新北府勞檢字第1094774754號
違法法規法條
勞動基準法第24條
罰鍰金額
公告日期: 2020-08-24
處分日期 : 2020-05-06
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資
處分字號
新北府勞檢字第10947747541號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項
罰鍰金額
公告日期: 2020-08-24
處分日期 : 2020-05-06
違反法規內容
延長工作時間超過法令規定
處分字號
新北府勞檢字第10947747542號
違法法規法條
勞動基準法第36條第1項
罰鍰金額
公告日期: 2020-08-24
處分日期 : 2020-05-06
違反法規內容
勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。
處分字號
高市勞條字第10637811100號
違法法規法條
勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條;勞動基準法第39條
罰鍰金額
公告日期: 2017-12-29
處分日期 : 2017-09-11
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
處分字號
北市勞動字第10542183800號
違法法規法條
勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條
罰鍰金額
公告日期: 2016-11-30
處分日期 : 2016-09-30
違反法規內容
延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假