處分資訊
重要時間
違反內容
處分字號
北市勞動字第11360062901號
違法法規法條
勞動基準法第36條第1項
罰鍰金額
50000
公告日期: 2024-07-05
處分日期 : 2024-05-10
違反法規內容
未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日
處分字號
府勞動字第11260089701號
違法法規法條
勞動基準法第36條第1項
罰鍰金額
50000
公告日期: 2023-09-05
處分日期 : 2023-07-05
違反法規內容
未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日
處分字號
基府社關罰貳1100243262
違法法規法條
勞基法第38條第4項;勞基法第39條
罰鍰金額
40000
公告日期: 2021-11-10
處分日期 : 2021-09-23
違反法規內容
勞工之特別休假，因年度終結而未休之日數，雇主未發給工資;雇主未給付勞工例假、休息日之工資者
處分字號
北市勞動字第10960781371號
違法法規法條
勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第36條第2項
罰鍰金額
40000
公告日期: 2021-02-05
處分日期 : 2020-12-15
違反法規內容
未依法給付休息日工作之工資;採變形工時制度，未依規定安排勞工例假或休息日
處分字號
北市勞動字第10535516100號
違法法規法條
勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第39條
罰鍰金額
公告日期: 2017-01-26
處分日期 : 2016-11-10
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資;未依規定置備勞工出勤紀錄;延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
處分字號
104年府勞條字1040311812號
違法法規法條
勞基法第39條
罰鍰金額
公告日期: 2016-01-10
處分日期 : 2015-12-01
違反法規內容
假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資